L’INPS ha presentato il Rendiconto Sociale Provinciale 2024, tracciando il quadro aggiornato dell’attività dell’Istituto nel territorio di Frosinone. Oltre ai dati su prestazioni e pensioni, al centro dell’analisi è stato posto il tema cruciale del mercato del lavoro, con un focus particolare sulla qualità dei contratti di assunzione.
Secondo quanto illustrato durante l’evento, nel 2023 la provincia di Frosinone ha registrato un incremento significativo dei contratti a tempo determinato, in linea con il trend nazionale. A livello complessivo, le assunzioni stabili rappresentano appena il 20% del totale, mentre il restante 80% è costituito da contratti a termine, part-time o altre forme di lavoro flessibile. “Questi dati fotografano un mercato del lavoro ancora fragile – hanno commentato nel corso della conferenza – dove la stabilità occupazionale resta un obiettivo ancora lontano per molti giovani e lavoratori”.
ECCO LA NOTA DI SINTESI DEL RENDICONTO SOCIALE PROVINCIALE 2024
Dal Rendiconto Sociale INPS della Provincia di Frosinone, diversi e significativi sono gli elementi che emergono riferiti alla realtà provinciale.
In particolare, gli ultimi dati confermano un calo della popolazione residente con un saldo demografico di -2.068, determinato da un saldo naturale (la differenza fra nascite e decessi) pari a -2.991 persone, non compensato dal saldo migratorio positivo (differenza tra immigrati e emigrati) che registra 923. L’incidenza dei nuovi immigrati da altri Paesi sul totale della popolazione, pari a 0,3%, in linea con la media regionale (0,3%) e inferiore a quella nazionale (0,4%).
Per quanto riguarda il mercato del lavoro il quadro è articolato. Nel 2024 il saldo assunzioni/cessazioni nella regione è positivo, con 45.938 nuove assunzioni e 43.906 cessazioni. Più nel dettaglio, rispetto al 2023 sono diminuite le assunzioni a tempo indeterminato, passando da 10.509 nel 2023 a 10.229 nel 2024, e sono aumentati i contratti a tempo determinato, che passano da 24.439 a 24.997. Aumentano le assunzioni con contratto a tempo parziale che passano da 17.698 a 18.682. Il tasso di occupazione cresce, passando da 55,5% a 57,8%, mentre diminuisce la disoccupazione che passa da 10,1% a 6,2%. La percentuale degli inattivi aumenta lievemente, passando dal 38,0% al 38,2%, superiore sia alla media nazionale (33,4%) sia a quella regionale (31,6%). In crescita è il ricorso alle prestazioni di disoccupazione per cessazione dei rapporti di lavoro che passano da 21.081 a 21.787, ed è aumentato anche il ricorso alla Cassa Integrazione Guadagni, che passa da 2.672.328 ore del 2023 a 3.060.293 ore nel 2024. Complessivamente, i beneficiari di ammortizzatori sociali per sospensione di rapporto di lavoro passano dai 10.889 del 2023 ai 11.389 del 2024.
La retribuzione dei lavoratori nel settore privato è pari a 92,3 euro medi giornalieri per i maschi, inferiore alla media nazionale, che è pari a 107,5 euro, ed a 65,7 per le femmine, inferiore a quella nazionale, che è di 79,8 euro.
I pensionati della Provincia sono 118.509, di cui 59.429 maschi e 59.080 femmine. I titolari di assegno sociale sono 8.280 e i titolari di assegno di accompagnamento e pensione invalidità civile sono 23.027.
L’importo medio delle pensioni vigenti nella Provincia risulta inferiore rispetto al dato nazionale sia per i maschi che per le femmine per quanto concerne tutte le gestioni.
Nel 2024, nella Provincia di Frosinone sono state liquidate 5.897 pensioni previdenziali, in calo rispetto al dato registrato nel 2023 (6.056). Le prestazioni pensionistiche assistenziali vigenti nel 2024 sono state 17.561 indennità di accompagnamento e 9.632 prestazioni di invalidità civile.
Per quanto concerne le pensioni anticipate, si riduce nettamente il numero dei beneficiari di opzione donna e delle quote (da ultimo Quota 103 con il ricalcolo contributivo). Diminuiscono i trattamenti collegati APE Sociale e Lavoratori Usuranti, mentre aumentano lievemente i trattamenti collegati ai Lavori Precoci.
Nel corso del 2024 sono state accolte 7.363 domande di Assegno di Inclusione e 1.244 domande di Sostegno per la Formazione ed il Lavoro, dato inferiore rispetto al numero di prestazioni per reddito e pensione di cittadinanza erogati nel 2022, pari a 9.735.
I dati del Rendiconto confermano una perdurante disparità di genere anche nella Provincia di Frosinone, in particolare per quanto attiene i livelli occupazionali, che vedono per le donne un minor numero di assunzioni sia a tempo indeterminato che a tempo determinato. Lo stesso scenario si evince relativamente ai livelli retributivi.
Sul fronte delle entrate contributive, nel 2024 si registra un leggero incremento, pari al 0,9%, rispetto all’anno precedente, inferiore al dato nazionale, che è pari al 3,28%.
Per quanto riguarda le riscossioni da recupero crediti in fase amministrativa da aziende con dipendenti si evince un aumento rispetto al dato registrato nel 2023, passando da 77.346.535,85 nel 2023 a 79.424.289,48 nel 2024. Il dato relativo alla riscossione coattiva (attraverso l’Agenzia delle Entrate) risulta superiore rispetto all’anno precedente, passando da circa 28,1 milioni a 30,8 milioni.
Il numero delle ispezioni effettuate dall’Inps nella Provincia è in aumento, passando da 42 nel 2023 a 50 del 2024.
Aumenta rispetto l’anno precedente il numero di DURC irregolari (21,8% rispetto al 16,2% nazionale).
Complessivamente, i dati che riguardano la qualità del servizio dell’Istituto nella Provincia di Frosinone relativamente ai tempi di attesa per l’erogazione delle principali prestazioni mostrano un andamento tendenzialmente positivo. Aumentano i tempi medi per le visite di invalidità civile, che passano dai 200 giorni del 2023 ai 213 giorni del 2024. Nel dettaglio, si riducono i tempi per la gestione della fase amministrativa, giunti a 14 giorni.
TG24 HA SEGUITO LA PRESENTAZIONE DI QUESTA MATTINA. GUARDATE IL NOSTRO SERVIZIO.
Secondo quanto illustrato durante l’evento, nel 2023 la provincia di Frosinone ha registrato un incremento significativo dei contratti a tempo determinato, in linea con il trend nazionale. A livello complessivo, le assunzioni stabili rappresentano appena il 20% del totale, mentre il restante 80% è costituito da contratti a termine, part-time o altre forme di lavoro flessibile. “Questi dati fotografano un mercato del lavoro ancora fragile – hanno commentato nel corso della conferenza – dove la stabilità occupazionale resta un obiettivo ancora lontano per molti giovani e lavoratori”.
ECCO LA NOTA DI SINTESI DEL RENDICONTO SOCIALE PROVINCIALE 2024
Dal Rendiconto Sociale INPS della Provincia di Frosinone, diversi e significativi sono gli elementi che emergono riferiti alla realtà provinciale.
In particolare, gli ultimi dati confermano un calo della popolazione residente con un saldo demografico di -2.068, determinato da un saldo naturale (la differenza fra nascite e decessi) pari a -2.991 persone, non compensato dal saldo migratorio positivo (differenza tra immigrati e emigrati) che registra 923. L’incidenza dei nuovi immigrati da altri Paesi sul totale della popolazione, pari a 0,3%, in linea con la media regionale (0,3%) e inferiore a quella nazionale (0,4%).
Per quanto riguarda il mercato del lavoro il quadro è articolato. Nel 2024 il saldo assunzioni/cessazioni nella regione è positivo, con 45.938 nuove assunzioni e 43.906 cessazioni. Più nel dettaglio, rispetto al 2023 sono diminuite le assunzioni a tempo indeterminato, passando da 10.509 nel 2023 a 10.229 nel 2024, e sono aumentati i contratti a tempo determinato, che passano da 24.439 a 24.997. Aumentano le assunzioni con contratto a tempo parziale che passano da 17.698 a 18.682. Il tasso di occupazione cresce, passando da 55,5% a 57,8%, mentre diminuisce la disoccupazione che passa da 10,1% a 6,2%. La percentuale degli inattivi aumenta lievemente, passando dal 38,0% al 38,2%, superiore sia alla media nazionale (33,4%) sia a quella regionale (31,6%). In crescita è il ricorso alle prestazioni di disoccupazione per cessazione dei rapporti di lavoro che passano da 21.081 a 21.787, ed è aumentato anche il ricorso alla Cassa Integrazione Guadagni, che passa da 2.672.328 ore del 2023 a 3.060.293 ore nel 2024. Complessivamente, i beneficiari di ammortizzatori sociali per sospensione di rapporto di lavoro passano dai 10.889 del 2023 ai 11.389 del 2024.
La retribuzione dei lavoratori nel settore privato è pari a 92,3 euro medi giornalieri per i maschi, inferiore alla media nazionale, che è pari a 107,5 euro, ed a 65,7 per le femmine, inferiore a quella nazionale, che è di 79,8 euro.
I pensionati della Provincia sono 118.509, di cui 59.429 maschi e 59.080 femmine. I titolari di assegno sociale sono 8.280 e i titolari di assegno di accompagnamento e pensione invalidità civile sono 23.027.
L’importo medio delle pensioni vigenti nella Provincia risulta inferiore rispetto al dato nazionale sia per i maschi che per le femmine per quanto concerne tutte le gestioni.
Nel 2024, nella Provincia di Frosinone sono state liquidate 5.897 pensioni previdenziali, in calo rispetto al dato registrato nel 2023 (6.056). Le prestazioni pensionistiche assistenziali vigenti nel 2024 sono state 17.561 indennità di accompagnamento e 9.632 prestazioni di invalidità civile.
Per quanto concerne le pensioni anticipate, si riduce nettamente il numero dei beneficiari di opzione donna e delle quote (da ultimo Quota 103 con il ricalcolo contributivo). Diminuiscono i trattamenti collegati APE Sociale e Lavoratori Usuranti, mentre aumentano lievemente i trattamenti collegati ai Lavori Precoci.
Nel corso del 2024 sono state accolte 7.363 domande di Assegno di Inclusione e 1.244 domande di Sostegno per la Formazione ed il Lavoro, dato inferiore rispetto al numero di prestazioni per reddito e pensione di cittadinanza erogati nel 2022, pari a 9.735.
I dati del Rendiconto confermano una perdurante disparità di genere anche nella Provincia di Frosinone, in particolare per quanto attiene i livelli occupazionali, che vedono per le donne un minor numero di assunzioni sia a tempo indeterminato che a tempo determinato. Lo stesso scenario si evince relativamente ai livelli retributivi.
Sul fronte delle entrate contributive, nel 2024 si registra un leggero incremento, pari al 0,9%, rispetto all’anno precedente, inferiore al dato nazionale, che è pari al 3,28%.
Per quanto riguarda le riscossioni da recupero crediti in fase amministrativa da aziende con dipendenti si evince un aumento rispetto al dato registrato nel 2023, passando da 77.346.535,85 nel 2023 a 79.424.289,48 nel 2024. Il dato relativo alla riscossione coattiva (attraverso l’Agenzia delle Entrate) risulta superiore rispetto all’anno precedente, passando da circa 28,1 milioni a 30,8 milioni.
Il numero delle ispezioni effettuate dall’Inps nella Provincia è in aumento, passando da 42 nel 2023 a 50 del 2024.
Aumenta rispetto l’anno precedente il numero di DURC irregolari (21,8% rispetto al 16,2% nazionale).
Complessivamente, i dati che riguardano la qualità del servizio dell’Istituto nella Provincia di Frosinone relativamente ai tempi di attesa per l’erogazione delle principali prestazioni mostrano un andamento tendenzialmente positivo. Aumentano i tempi medi per le visite di invalidità civile, che passano dai 200 giorni del 2023 ai 213 giorni del 2024. Nel dettaglio, si riducono i tempi per la gestione della fase amministrativa, giunti a 14 giorni.
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