Seeweb, azienda leader nel settore del Cloud Computing e dei servizi per Intelligenza Artificiale Machine Learning, ha recentemente sperimentato un’innovativa iniziativa formativa e di recruiting rivolta a neodiplomati e ai giovani studenti universitari in particolare nella provincia di Frosinone, dove si colloca la sua sede principale.
Un progetto, quello dell’azienda parte del gruppo Dominion Hosting Holding, volto a colmare il divario tra il mondo della formazione e quello del lavoro, e mirato alla creazione di percorsi formativi pratici, finalizzati all’acquisizione di competenze immediatamente spendibili sul mercato.
Focus sulle competenze pratiche
Il progetto formativo, partito con un’introduzione al sistema operativo Linux (“Linux Essentials”) tenuta da Fabio Riscica, Resp. Procedure IT/ISO – Compliance Seeweb, è proseguito da agosto con una formazione intensiva erogata da IpCert Alta Formazione IT Online, azienda specializzata in corsi mirati al conseguimento delle principali certificazioni nel settore IT quali Cisco, Linux, VMware, e che consentono di “ottenere certificazioni informatiche riconosciute a livello internazionale”, come ha spiegato il CEO Claudio Palombi.
La formazione è stata progettata specificamente per preparare i partecipanti all’esame per la certificazione LPIC-1, con un forte focus su competenze immediatamente spendibili nel mondo del lavoro, in particolare nel ruolo di System Administrator, figura chiave nel settore IT.
Il ruolo del System Administrator: un pilastro del settore informatico
Un amministratore di sistema si occupa degli aggiornamenti e della manutenzione ordinaria e straordinaria dei sistemi, garantendo la continuità del servizio attraverso l’individuazione e la risoluzione tempestiva di eventuali problemi tecnici. In Seeweb, i system administrator pianificano ed eseguono le misure necessarie a garantire sistemi informativi sempre al massimo delle prestazioni e conformi alle normative per un’ampia gamma di aziende clienti che operano nei settori più disparati e che si affidano a Seeweb proprio per i suoi elevati standard di assistenza.
Il percorso di formazione offerto ai giovani studenti ha avuto come obiettivo quello di offrire l’opportunità di un corso intensivo di qualità, con lezioni frontali – per aumentare efficacia e opportunità di confronto -, e mirato a un recruiting innovativo in cui si parte dalla formazione e dal livello di motivazione per poi avviare una concreta esperienza di lavoro in azienda.
Un’opportunità per il futuro: formazione e ingresso nel mondo del lavoro
L’iniziativa di Seeweb dimostra come le aziende possano avere un ruolo attivo nella costruzione del futuro professionale delle nuove generazioni, fornendo non solo competenze tecniche avanzate, ma anche strumenti per una carriera nel settore IT.
“In un contesto in cui le figure professionali in ambito ICT sono sempre più ambite ma dove è anche complesso valorizzare le reali competenze, abbiamo creato un percorso di formazione di livello, per i candidati completamente gratuito: un’opportunità unica per gli studenti e, per l’azienda, un approccio di talent attraction che investe nella formazione e punta al merito e alle competenze” questo il commento di Roberto Baldassar, Head of Support Seeweb (in foto).
